Fuhrpark- und Travel Manager (m/w/d)

 

 

in Voll- oder Teilzeit im Raum Darmstadt

 

 

Als Personalberater helfen wir Unternehmen bei der Besetzung von TOPPositionen. Unser namhafter Kunde aus der Logistikbranche sucht einen engagierten Fuhrpark- und Travel Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

 



Auf Sie warten folgende Aufgaben

 

im Fleetmanagement / Fuhrparkverwaltung:

  • Verwaltung der Fahrzeuge im Bestandspool
  • Koordination von Reparaturen und regelmäßigen Inspektionen
  • Verwaltung von Fahrzeug- und Versicherungsdokumenten
  • Überwachung und Optimierung der Betriebskosten des Fuhrparks
  • Kommunikation mit Lieferanten sowie erster Ansprechpartner (m/w/d) für Leasingdienstleister
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Vorschriften (z.B. UVV)


im Travel Management:

  • Organisation und Buchung von Geschäftsreisen, einschließlich Flügen, Hotels und Mietwagen
  • Überwachung der Einhaltung aller Reiserichtlinien des Unternehmens
  • Erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden zum Thema Reisekosten- und Fuhrparkmanagement
  • Bereitstellung von Reiseinformationen und -dokumenten für die Mitarbeitenden
  • Unterstützung bei Problemen während der Reise, z.B. bei Flugausfällen oder bei Hotelbuchungen
  • Einführung einer neuen digitalen Plattform zur Optimierung der Reisebuchungsprozesse


Was bringen Sie mit?

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Reisekosten- und Fuhrparkmanagement
  • Weiterbildung zum Fuhrparkmanager (m/w/d) von Vorteil
  • Gute PC-Kenntnisse, insbesondere in MS Office
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B erforderlich
  • Analytisches Denken und die Fähigkeit, Probleme schnell und effizient zu lösen
  • Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung


Wir bieten Ihnen

  • Zahlreiche Firmenbenefits, wie z.B. Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Getränke
  • Kontinuierliche persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Sehr gute Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete
  • Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • "OffeneTür - Mentalität"
  • Modernes Arbeitsumfeld und nette Kollegen
  • Mitarbeit in einem stark expandierenden Unternehmen


Sind Sie interessiert?

 

Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung zunächst an die beauftragte Beratungsgesellschaft Brandenburg Personalberatung GmbH, vorzugsweise per E-Mail

 

Veröffentlichung:

23.12.2024

Kontakt: 

Brandenburg Personalberatung GmbH
Brunnenweg 20b
61352 Bad Homburg
Tel.: 06172/ 4 24 63
E-Mail: info@brandenburg-personalberatung.de

   

"...Arbeit, die wir lieben,
ist das einzige, was uns mit dem Leben versöhnen kann..."

Hermann Joachim Bang,
Schriftsteller